Manager Hartkatheterisatiekamers
Aanbod
- uitdagende functie in de zorg;
- contract voor 28-32 uur per week van Derks & Derks Detachering;
- tijdelijke aanstelling voor 9-12 maanden.
Functie
Als Manager Hartkatheterisatiekamers (HCK) geef je leiding aan een team van ongeveer 45 professionals binnen een van de meest innovatieve afdelingen van het ziekenhuis. De afdeling speelt een cruciale rol in interventiecardiologie en elektrofysiologie, met vijf moderne hartkatheterisatiekamers.
In deze rol bewaak en verbeter je de kwaliteit en efficiëntie van patiëntenzorg, personeelszorg en opleidingen. Je creëert een veilige werkomgeving waarin medewerkers optimaal kunnen presteren en zich gehoord voelen.
Daarnaast leid je innovatieve verbeterprojecten en bevorder je samenwerking binnen het Hartcentrum.
Je bent een verbindende schakel tussen het team en het management en speelt een sleutelrol in strategische ontwikkelingen en innovaties binnen de HCK. Kortom, een uitdagende functie waarin je impact maakt in een vooruitstrevend centrum. Het gaat hier om een tijdelijke aanstelling die op basis van detachering wordt ingevuld.
Profiel
- hbo werk- en denkniveau met een afgeronde managementopleiding;
- aantoonbare leidinggevende ervaring in een ziekenhuis;
- affiniteit en ervaring met verandermanagement;
- zichtbaar en benaderbaar voor het team, gericht op verbinding;
- sterke gesprekspartner die draagvlak creëert en vasthoudt;
- in staat om veranderingen projectmatig te realiseren.
Bedrijf
Een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in een hightech stad. Met 3800 zorgprofessionals is het ziekenhuis vooruitstrevend en altijd op zoek naar nieuwe wegen om zorg nog beter en veiliger te maken. Innovatie speelt binnen de organisatie een belangrijke rol en op tal van terreinen wordt met geavanceerde techniek en apparatuur diagnostiek en behandeling bedreven. Als lid van een landelijk samenwerkingsverband van topklinische ziekenhuizen richt het ziekenhuis zich op kwaliteitsverbetering en innovatie. Samenwerkingen met diverse organisaties, waaronder academische instellingen en technische universiteiten, versterken de zorg. Werken in dit ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Het biedt een professionele werkomgeving waarin medewerkers worden gestimuleerd om zichzelf te ontwikkelen en het beste uit zichzelf te halen. Investeren in ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid staat centraal, zodat samen het beste voor patiënten kan worden bereikt.
Reactie
Geïnteresseerd? Stuur je CV, onder vermelding van referentienummer MSP/25-027-DD, naar Annerien Peters, info@derksenderks.nl. Voor meer informatie kun je bellen, sms’en of Whatsappen met Annerien via +31 (0)6 45403933.
Is dit niet helemaal de functie die je zoekt? Kijk dan op https://www.derksenderks.nl/vacatures/ voor andere interessante vacatures!
#LI-AP1